RECRUIT

参加しやすい募集文の書き方

モード、開始時間、人数、VC、プレイ方針を短く伝える方法です。

第五マッチ編集部 / 最終更新 2026年10月13日

参加の判断材料を先に書く

募集文は長くするより、モード、開始時間、何試合予定か、必要な役割、VCの有無を先に書くと参加しやすくなります。段位差の希望があるときは、相手を否定する表現ではなくマッチング条件として書きます。

  • 今から/22時から
  • ランク戦3試合予定
  • 救助担当を1人募集
  • VCなし、チャットで相談

募集終了後の対応

人数が集まったら受付を終了し、申請中の人を放置しないようにします。試合開始が遅れる場合や中止する場合も、短く一言伝えることで次回も声をかけやすくなります。

条件を増やしすぎない

段位、役割、勝率、使用キャラなどをすべて厳しく指定すると、参加できる人が少なくなります。勝敗に直結する条件を一つか二つ残し、それ以外は相談可能にすると、募集の目的を保ちながら集まりやすくなります。

PRACTICAL EXAMPLE

そのまま使える例

22時からランク戦3試合、救助担当1人募集。VCなし、チャットで相談できます。

WORKED EXAMPLE

条件から申請までの具体的な手順

以下は使い方を説明する架空の例です。実ユーザーの募集・会話や成功実績ではありません。

今夜22時からマルチ戦を3試合だけ遊びたい人が募集する例です。参加する側が最初の一読で判断できる順番を作ります。

  1. 下部メニューの『募集』から募集を作成します。未ログインなら先にログインとプレイヤー情報登録が必要です。公開募集は他の利用者にも見えるため、連絡先や学校名は書きません。
  2. フォームでモードと募集人数を指定します。人数は『現在いる人数』『追加で必要な人数』『最終的な人数』を混同しやすいため、ひとことにも『今2人、あと2人希望』のように書きます。
  3. ひとことの最初に開始時刻と予定試合数を書き、次に役割・VC・プレイ方針を添えます。日付をまたぐ募集は『今夜』だけでなく日付も書くと誤解を防げます。
  4. 掲載後は募集詳細を開き、人数・モード・本文が意図どおりか確認します。相手も募集者のプロフィールを確認できるので、現在の段位やよく使うキャラを更新しておきます。
  5. 参加申請が来たら、実際に集まれる時刻と役割を相談します。中止・満員になった場合は募集を終了し、相談中の相手へ短く知らせます。

募集・自己紹介に使える文例

10/13 22時からマルチ戦3試合。今2人、あと2人希望です。サバイバー中心、段位は相談可。救助担当がいると助かります。VCなし、キャラ練習OK。22:40頃終了予定。

すれ違いを防ぐ確認

  • 募集の人数欄と本文が食い違っていないか掲載後に確認します。
  • 集まらない場合は、段位・使用キャラ・時間のうち相談できる条件を一つ緩めます。
  • ゲーム内のフレンド追加が必要でも、SNSのパスワード・認証コードを渡す必要はありません。
EDITORIAL NOTE

この記事の作り方

第五マッチの募集項目と、仲間探しで起きやすい条件の食い違いをもとに、運営が独自に整理した解説です。ゲーム内の仕様や段位は変更される場合があるため、最新情報はゲーム内でも確認してください。

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